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Job description
Silearth, filiale de Qureos Inc., est une entreprise dynamique du secteur technologique qui accompagne les organisations dans la transformation digitale de leurs processus RH. Dans le cadre de son expansion aux États‑Unis, nous recherchons un **Clerc de Paie** rigoureux et orienté détail pour rejoindre notre équipe finance.
**Missions principales**
- Effectuer le traitement complet des paies (hebdomadaire, bi‑hebdomadaire ou mensuel) en respectant les échéances légales et internes.
- Calculer les rémunérations, heures supplémentaires, commissions, primes et bonus, en veillant à l’exactitude des montants.
- Gérer les retenues (impôts fédéraux, étatiques, contributions aux avantages sociaux, saisies) et assurer leur transmission aux organismes compétents.
- Vérifier les feuilles de temps, collaborer avec les managers pour résoudre les écarts et garantir la conformité des données.
- Mettre à jour les dossiers de paie des employés avec la plus grande confidentialité et précision.
- Répondre aux questions des salariés concernant leurs bulletins de paie, les déductions et les avantages.
- Produire des rapports de paie réguliers à destination de la direction et des services comptables.
- Veiller au respect strict des législations fédérales, étatiques et locales en matière de paie et de fiscalité.
**Profil recherché**
- Minimum 2 ans d’expérience en gestion de paie aux États‑Unis, idéalement dans un environnement multi‑états.
- Maîtrise des logiciels de paie (ADP, Paychex, QuickBooks Payroll ou équivalents) et d’Excel avancé.
- Connaissance approfondie des réglementations fiscales (IRS, FICA, UI, SUTA) et des exigences de conformité.
- Sens aigu de l’organisation, capacité à gérer plusieurs cycles de paie simultanément.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, capacité à expliquer des concepts complexes aux employés.
- Intégrité irréprochable et respect de la confidentialité des données sensibles.
**Ce que nous offrons**
- Un salaire compétitif compris entre **20,34 $ et 36,00 $ de l’heure**, selon l’expérience et les certifications.
- Un package d’avantages complet : assurance santé, dentaire et vision, programme d’épargne retraite 401(k) avec contribution de l’employeur, congés payés et jours de maladie.
- Possibilités d’évolution professionnelle au sein d’une société en forte croissance internationale.
- Environnement de travail collaboratif, avec des équipes situées aux États‑Unis et à l’international, favorisant le partage des meilleures pratiques.
- Accès à des formations continues (certifications CPA, Certified Payroll Professional, etc.).
**Pourquoi rejoindre Silearth ?**
Intégrer Silearth, c’est participer à la construction d’une plateforme RH de nouvelle génération, où l’innovation technologique rencontre l’excellence opérationnelle. Vous évoluerez aux côtés de professionnels passionnés, dans un cadre où chaque contribution compte et où votre expertise en paie sera valorisée et développée.
**Processus de candidature**
Envoyez votre CV détaillé ainsi qu’une lettre de motivation mettant en avant vos réalisations en gestion de paie aux États‑Unis. Nous étudierons chaque candidature avec attention et vous contacterons rapidement pour un premier entretien téléphonique.
Rejoignez-nous et contribuez à garantir que chaque collaborateur de Silearth soit rémunéré avec précision, rapidité et conformité.
