Spécialiste Développement de Sites de Placement Clinique et de Terrain

Rejoignez Nectar Inc., leader de l'innovation en apprentissage clinique, pour piloter le développement d’un réseau national de sites de placement pour les programmes de santé et de services sociaux. En tant que Spécialiste Développement de Sites de Placement Clinique et de Terrain, vous serez le moteur de la croissance de notre portefeuille de partenaires – hôpitaux, cliniques spécialisées, cabinets privés, centres de santé communautaires, établissements de soins de longue durée, agences de santé mentale, écoles et organisations à but non lucratif. Votre mission principale sera de prospecter, qualifier et convertir ces organisations en partenaires durables qui accueilleront nos étudiants en soins infirmiers, infirmiers praticiens, assistants médicaux, travailleurs sociaux, conseillers et autres professions alliées, semestre après semestre. **Vos responsabilités clés** - **Prospection et acquisition de sites (≈60 % du temps)** : Élaborer des listes cibles par région, spécialité et population desservie ; identifier les décideurs (directeurs cliniques, responsables de formation, gestionnaires de pratique) ; mener des campagnes d’appels, d’emails et de messages LinkedIn à haut volume. - **Recrutement de précepteurs et superviseurs** : Présenter les avantages du placement étudiant, lever les objections liées à la charge de travail, la responsabilité juridique, l’onboarding et la rémunération éventuelle. - **Qualification et préparation des sites** : Recueillir les informations essentielles (capacité d’accueil, spécialités, disponibilité des superviseurs, exigences de documentation) et assurer la conformité aux standards académiques. - **Collaboration avec l’équipe placement** : Transmettre les sites qualifiés, participer à l’affectation des étudiants, garantir la bonne tenue des dossiers et le suivi post‑placement. - **Atteinte des objectifs** : Respecter les indicateurs hebdomadaires de contacts, de nouveaux sites signés et de précepteurs engagés. **Profil recherché** - Expérience de 2 à 5 ans en prospection B2B, développement de partenariats ou gestion de comptes, idéalement dans le secteur de la santé ou de l’éducation. - Excellentes compétences en communication orale et écrite, capacité à convaincre des interlocuteurs variés et à gérer des objections. - Maîtrise des outils de CRM (Salesforce, HubSpot) et des plateformes de prospection (LinkedIn Sales Navigator, outils d’emailing). - Sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer un pipeline de prospects dense. - Passion pour l’éducation clinique et le développement de la prochaine génération de professionnels de santé. **Ce que nous offrons** - Un poste en CDI, basé aux États‑Unis avec possibilité de travail hybride (bureau et télétravail). - Un environnement dynamique, innovant et orienté impact social. - Un package salarial compétitif, des avantages sociaux complets et des opportunités de formation continue. - La chance de contribuer directement à l’amélioration de la formation pratique des futurs professionnels de santé. Vous êtes motivé(e) par le challenge de transformer des organisations hésitantes en partenaires engagés ? Vous avez le goût du contact direct, de la négociation et du suivi rigoureux ? Rejoignez-nous et jouez un rôle clé dans la construction d’un réseau de placement qui façonnera l’avenir des soins de santé.