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Descripcion del puesto
Mondelēz International, leader mondial des snacks et boissons, recherche un(e) Customer Vice President (CVP) dédié(e) au compte Albertsons pour piloter la croissance commerciale la plus ambitieuse de son portefeuille de marques aux États‑Unis.
**Missions principales**
- Définir et mettre en œuvre la stratégie globale du compte Albertsons en s’appuyant sur les principes du Revenue Growth Management (RGM) : optimisation des prix, des promotions, de l’assortiment et des conditions commerciales.
- Générer une croissance agressive du chiffre d’affaires, de la rentabilité et de la part de marché sur l’ensemble du portefeuille produits (snacks, biscuits, confiseries, boissons, etc.).
- Analyser les dynamiques du marché, les tendances de consommation et les insights consommateurs afin d’identifier de nouvelles opportunités de croissance et de différenciation.
- Cultiver et renforcer les relations stratégiques avec les décideurs d’Albertsons (acheteurs, directeurs de catégorie, équipes de planification), en agissant comme ambassadeur de la marque Mondelēz.
- Piloter la collaboration inter‑fonctionnelle (Trade Marketing, Brand, Finance, Supply Chain, Omnichannel, Sales Strategy) pour concevoir des plans d’action intégrés et garantir leur exécution efficace.
- Manager, coacher et développer une équipe de 18 collaborateurs ainsi que des co‑pilotes, en favorisant la montée en compétences et la performance collective.
- Gérer un budget multi‑millions de dollars, assurer une allocation optimale des ressources et dépasser les KPI définis (revenus, marge, part de marché, ROI des promotions).
- Représenter Mondelēz lors des réunions de comité de direction d’Albertsons, présenter les résultats, les plans d’action et les recommandations stratégiques.
**Profil recherché**
- Minimum 10 ans d’expérience réussie en gestion de comptes stratégiques ou en direction commerciale au sein d’un environnement retail (GMS, supermarchés, hypermarchés) aux États‑Unis.
- Expertise avérée en Revenue Growth Management, pricing, promotions et gestion d’assortiment.
- Solides compétences analytiques et capacité à transformer les données en recommandations business concrètes.
- Leadership confirmé, capacité à inspirer, motiver et développer des équipes multidisciplinaires.
- Excellentes aptitudes de négociation et de communication, tant en français qu’en anglais.
- Maîtrise des outils de Business Intelligence (PowerBI, Tableau) et des suites Office (Excel avancé, PowerPoint).
- Diplôme universitaire en commerce, marketing, finance ou équivalent ; un MBA est un atout.
**Ce que nous offrons**
- Un rôle à haute visibilité au sein d’une entreprise globale reconnue pour son innovation et sa culture centrée sur le consommateur.
- Un package de rémunération compétitif incluant salaire fixe, bonus basé sur la performance et avantages sociaux complets.
- Des opportunités de développement professionnel (formations, programmes de mentorat, mobilité internationale).
- Un environnement de travail stimulant où la collaboration et l’esprit d’entreprise sont valorisés.
Rejoignez Mondelēz International et contribuez à façonner l’avenir du snacking aux États‑Unis en menant le compte Albertsons vers de nouveaux sommets de performance.
