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Formateur Technique HVAC – Côte Ouest (Seattle, États‑Unis)

Bosch Group · Seattle

Permanent Hybrid Senior 🇬🇧 English
Connaissance approfondie des systèmes HVAC et pompes à chaleur aérothermiques Expérience en formation technique et commerciale Maîtrise des outils e‑learning et plateformes de webinaires Capacité à animer des ateliers pratiques sur le terrain Excellentes compétences en communication orale et écrite (anglais, français) Compréhension des normes et réglementations HVAC (ASHRAE, IECC) Aptitude à travailler en équipe inter‑fonctionnelle (ventes, produit, qualité) Gestion de projets de formation et suivi post‑formation Disponibilité pour déplacements fréquents (jusqu’à 70 %)

Job description

En tant que Formateur Technique HVAC au sein du Bosch Group, vous jouerez un rôle clé dans le développement des compétences de nos partenaires et clients sur la côte Ouest des États‑Unis. Vous serez responsable de la conception, de la mise à jour et de l’animation de programmes de formation à la fois techniques et commerciales, destinés à un public varié : installateurs, entrepreneurs, représentants commerciaux, distributeurs et ingénieurs. Vos missions principales incluront : - Élaborer des modules de formation complets (présentiels, ateliers pratiques sur le terrain, e‑learning) couvrant les systèmes HVAC, avec un focus particulier sur les pompes à chaleur aérothermiques destinées aux résidences et aux petits bâtiments commerciaux, ainsi que les équipements installés sur toiture. - Animer des sessions de formation en présentiel dans les locaux de nos partenaires, sur les sites d’installation et lors d’événements sectoriels, en assurant des démonstrations pratiques d’installation, de mise en service, de diagnostic et d’optimisation des performances. - Développer et maintenir des contenus digitaux (vidéos, webinars, modules interactifs) afin de garantir un accès continu à la formation, même à distance. - Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, de gestion produit et de qualité pour s’assurer que le contenu pédagogique reflète les exigences réglementaires (normes locales, certifications), les retours du terrain et les évolutions du marché (électrification, efficacité énergétique, transition vers le zéro carbone). - Assurer le suivi post‑formation auprès des distributeurs et des entrepreneurs, en proposant des supports d’assistance technique, des FAQ et des sessions de rappel pour renforcer la confiance dans les solutions Bosch. - Effectuer jusqu’à 70 % de déplacements dans la région assignée (Washington, Oregon, Californie) tout en maintenant une disponibilité pour des formations virtuelles et du support à distance. Profil recherché : Vous justifiez d’une solide expérience (minimum 5 ans) dans le secteur HVAC, idéalement avec une expertise reconnue sur les pompes à chaleur aérothermiques et les systèmes rooftop. Vous avez déjà animé des formations techniques ou commerciales, possédez d’excellentes compétences pédagogiques et êtes à l’aise avec les outils numériques de formation. Votre sens du service client, votre capacité à travailler en équipe inter‑fonctionnelle et votre aisance à communiquer en anglais (et idéalement en français) sont essentiels. Ce poste offre l’opportunité de rejoindre une entreprise leader mondial, d’influencer la transition énergétique de la côte Ouest et de développer votre carrière dans un environnement dynamique et innovant. Vous bénéficierez d’un package salarial compétitif, d’un véhicule de fonction, d’un programme de formation continue et d’une culture d’entreprise axée sur la responsabilité sociétale et la performance durable.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Bosch Group.
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Le contrat proposé est un Permanent basé à Seattle.
Source : ats:smartrecruiters

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