Enseignant(e) d'Espagnol – Langue Étrangère (Temps plein)

Le Douglas County School District, situé à Castle Rock (États‑Unis), recherche un(e) enseignant(e) passionné(e) et dynamique pour assurer l’enseignement de l’espagnol aux élèves du primaire et du secondaire. Sous la supervision du directeur ou du directeur adjoint, vous serez responsable de la conception, du déploiement et de l’évaluation d’un programme d’apprentissage complet, aligné sur les standards nationaux et les objectifs du district. **Missions principales** - Élaborer des plans de cours différenciés, intégrant les compétences linguistiques (compréhension orale, expression écrite, lecture, grammaire) et culturelles, afin de développer chez les élèves une maîtrise fonctionnelle de l’espagnol. - Utiliser des outils numériques (tablettes, plateformes d’apprentissage en ligne, logiciels de gestion de classe) pour enrichir les activités pédagogiques et favoriser l’engagement des apprenants. - Assurer le suivi individualisé des élèves, identifier les besoins spécifiques et proposer des stratégies de remédiation ou d’enrichissement. - Offrir du conseil académique aux étudiants, les orienter dans leurs choix de cours et les soutenir dans leurs projets éducatifs. - Participer activement aux activités extrascolaires (clubs de langue, voyages culturels, compétitions linguistiques) afin de renforcer la pratique de l’espagnol en dehors de la salle de classe. - Gérer le climat de classe, appliquer les politiques de discipline du district et promouvoir un environnement d’apprentissage inclusif et respectueux. - Tenir à jour les dossiers d’évaluation, les rapports de progrès et les communications avec les parents, en respectant les exigences légales et administratives. - Collaborer étroitement avec les collègues enseignants, les spécialistes du soutien scolaire et le personnel administratif pour assurer la cohérence du curriculum et l’intégration des projets interdisciplinaires. **Profil recherché** - Diplôme universitaire en enseignement de l’espagnol ou en langues étrangères (licence ou master). - Certification d’enseignement valide dans le district ou volonté d’obtenir la certification requise. - Minimum de 2 ans d’expérience en enseignement de l’espagnol, idéalement dans un contexte scolaire américain ou international. - Maîtrise parfaite de l’espagnol (oral et écrit) ainsi qu’une bonne connaissance de l’anglais. - Compétences avérées en conception de programmes pédagogiques, évaluation formative et sommative. - Aptitude à intégrer les technologies éducatives (Google Classroom, Moodle, applications mobiles) dans la pratique quotidienne. - Excellentes capacités de communication, tant avec les élèves qu’avec les parents et les collègues. - Sens de l’organisation, rigueur administrative et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément. **Ce que nous offrons** - Un poste en CDI à temps plein, avec un salaire compétitif et des avantages sociaux complets (assurance santé, retraite, congés payés). - Un environnement de travail stimulant au sein d’un district engagé dans l’innovation pédagogique. - Des opportunités de formation continue, de mentorat et de développement professionnel. - Un accès à des ressources technologiques modernes et à un soutien administratif dédié. - La possibilité de contribuer à la vie culturelle de l’école à travers des clubs, des échanges et des projets communautaires. Si vous êtes animé(e) par la transmission de la langue et de la culture hispanique, que vous aimez travailler en équipe et que vous souhaitez faire une différence durable dans la réussite des élèves, rejoignez-nous dès maintenant ! Veuillez soumettre votre candidature en ligne, accompagnée d’une lettre de motivation et de vos références professionnelles.