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Job description
Western North Carolina Community Health Services (WNCCHS) recherche un(e) Chief Pharmacy Officer (CPO) visionnaire pour piloter l’ensemble de la stratégie clinique et opérationnelle de ses services pharmaceutiques à travers plusieurs centres de santé de la région d’Asheville. En tant que leader de la pharmacie, vous serez le garant de la qualité, de la conformité et de l’efficacité des programmes de soins, notamment le programme de tarification 340B, tout en assurant une approche « personne entière » qui intègre les dimensions médicales, comportementales, dentaires et pharmaceutiques.
**Missions principales**
- Définir et mettre en œuvre la vision stratégique de la pharmacie, alignée sur la mission de WNCCHS d’offrir des soins accessibles à tous, indépendamment de l’assurance.
- Superviser la conformité réglementaire du programme 340B, optimiser les économies réalisées et garantir la disponibilité des médicaments pour les patients à faible revenu.
- Collaborer étroitement avec les équipes médicales, comportementales, dentaires et les praticiens en pharmacie clinique afin de développer des parcours de soins intégrés et centrés sur le patient.
- Diriger les lignes de service CPP (Chronic Care Pharmacy) et PPB (Pharmacy Patient Benefit) pour soutenir la prise en charge des maladies chroniques, améliorer l’observance thérapeutique et réduire les hospitalisations évitables.
- Piloter les initiatives d’amélioration continue, incluant l’analyse des indicateurs de performance, la gestion des stocks, la mise en place de technologies pharmaceutiques avancées et l’optimisation des processus de dispensation.
- Recruter, former et encadrer une équipe multidisciplinaire de pharmaciens, techniciens et spécialistes, en favorisant le développement professionnel et le bien‑être au travail.
- Représenter la pharmacie auprès des partenaires externes, des autorités sanitaires et des organismes de financement, en défendant les intérêts de la communauté et en assurant la visibilité du programme 340B.
**Profil recherché**
- Diplôme de docteur en pharmacie (Pharm.D.) ou équivalent, avec une spécialisation en pharmacie clinique ou en gestion pharmaceutique.
- Minimum 10 ans d’expérience progressive en pharmacie clinique, gestion de programmes 340B ou direction de services pharmaceutiques dans un environnement de soins intégrés.
- Solide connaissance des réglementations fédérales et étatiques relatives aux programmes de tarification, à la conformité pharmaceutique et aux pratiques de gestion des médicaments.
- Aptitudes démontrées en leadership, gestion du changement et conduite d’équipes pluridisciplinaires.
- Excellentes compétences en communication, capacité à influencer les parties prenantes et à travailler en partenariat avec des équipes médicales variées.
- Maîtrise des outils d’analyse de données, des systèmes de gestion de pharmacie (ex. : Epic, Cerner) et des technologies de santé numérique.
- Engagement fort envers l’équité en santé, la réduction des disparités et la promotion de l’accès aux médicaments pour les populations vulnérables.
**Ce que nous offrons**
- Un poste à responsabilité au sein d’une organisation à but non lucratif reconnue pour son impact communautaire.
- Un environnement de travail collaboratif, axé sur l’innovation et le bien‑être des patients.
- Un package de rémunération compétitif, incluant des avantages sociaux complets, des programmes de formation continue et des opportunités de développement de carrière.
- La possibilité de façonner la stratégie pharmaceutique d’une région en pleine croissance et de contribuer directement à l’amélioration de la santé publique.
Rejoignez WNCCHS et mettez votre expertise au service d’une mission qui place l’humain au cœur des soins. Votre leadership transformera la façon dont les communautés d’Asheville accèdent aux médicaments essentiels et recevront des soins de santé intégrés et de haute qualité.
