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Chef de projet – Véhicules à énergie alternative (Project Manager – Alternative Energy Vehicles)

CSA Group · Washington, DC

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Gestion de projet Gestion de portefeuille de normes Leadership d'équipe Communication interculturelle Développement commercial Rédaction de propositions et contrats Planification et suivi budgétaire Gestion des parties prenantes Connaissance des véhicules à énergie alternative Veille réglementaire et technologique Méthodologies Agile/Scrum Outils de gestion de projet (MS Project, JIRA, Smartsheet) Anglais professionnel Français professionnel

Job description

CSA Group, leader mondial dans les services d’inspection, de certification et de test, recherche un(e) Chef de projet passionné(e) pour piloter son programme stratégique dédié aux véhicules à énergie alternative aux États‑Unis. Vous intégrerez une équipe multidisciplinaire au cœur de l’innovation transport, avec pour mission de définir, développer et harmoniser les codes, normes et lignes directrices qui soutiennent la transition vers des mobilités à faible émission de carbone. **Missions principales** - **Gestion du portefeuille de normes** : Piloter la création, la mise à jour et la diffusion de standards couvrant les véhicules à gaz naturel comprimé (GNC), à hydrogène, électriques, connectés, automatisés ainsi que les infrastructures de transport intelligentes (stations de recharge, réseaux de distribution d’hydrogène, etc.). - **Planification et suivi** : Élaborer les plans de projet (cahier des charges, planning, budget, indicateurs de performance) ; assurer le suivi des livrables, la maîtrise des risques et le respect des échéances. - **Coordination des parties prenantes** : Animer les comités techniques avec les universités, les organismes de normalisation, les régulateurs (DOT, EPA, NHTSA), les constructeurs automobiles et les fournisseurs d’infrastructure. Garantir une communication fluide et une prise de décision efficace. - **Amélioration de l’efficacité des comités** : Mettre en place des processus de travail optimisés, des outils collaboratifs et des méthodes agiles afin de réduire les cycles de validation et d’augmenter la valeur ajoutée des réunions. - **Développement commercial** : Identifier les opportunités de marché, préparer des réponses à appels d’offres, rédiger des propositions techniques et commerciales, négocier les contrats de prestation de services de certification. - **Veille réglementaire et technologique** : Suivre l’évolution des politiques publiques, des exigences légales et des innovations technologiques afin d’anticiper les besoins de normalisation. - **Reporting et communication** : Produire des rapports de suivi pour la direction, présenter les résultats aux parties prenantes externes et internes, et assurer la visibilité du programme au sein du groupe. **Profil recherché** - Diplôme d’ingénieur (ou équivalent) en génie mécanique, électrique, énergétique ou transports. - Minimum 7 ans d’expérience en gestion de projets complexes, idéalement dans le secteur automobile, les énergies propres ou les infrastructures de transport. - Connaissance approfondie des normes internationales (ISO, IEC, SAE) et des exigences réglementaires américaines liées aux véhicules à faibles émissions. - Excellentes compétences en leadership, capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires et à influencer des parties prenantes externes. - Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, JIRA, Smartsheet) et des méthodologies Agile/Scrum. - Fortes aptitudes rédactionnelles et de communication en anglais et en français ; la maîtrise d’une troisième langue est un atout. - Sens aigu des affaires, esprit d’initiative et capacité à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution. **Ce que nous offrons** - Un poste à responsabilité au sein d’une entreprise reconnue mondialement pour son expertise technique. - Un environnement de travail stimulant, hybride (possibilité de télétravail partiel) et basé à Washington, DC. - Un package salarial compétitif, des avantages sociaux complets (assurance santé, retraite, programmes de formation continue) et des opportunités de mobilité internationale au sein du groupe. - La chance de contribuer concrètement à la transition énergétique et à la réduction des émissions de CO₂ dans le secteur des transports. Rejoignez CSA Group et participez à la construction du futur de la mobilité durable !

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Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec CSA Group.
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Le contrat proposé est un Permanent basé à Washington, DC.

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