Enseignant(e) Principal(e) en Maternelle (Pre‑K) – Poste à pourvoir immédiatement

Acquire4Hire, acteur reconnu dans le secteur de l'éducation pré‑scolaire aux États‑Unis, recherche un(e) enseignant(e) principal(e) en maternelle (Pre‑K) passionné(e) et expérimenté(e) pour assurer la continuité pédagogique et terminer l'année scolaire en cours. Suite au départ pour raisons personnelles de l'actuel responsable de classe, nous souhaitons intégrer rapidement un professionnel capable de créer un environnement d’apprentissage stimulant, sécurisant et adapté aux besoins spécifiques des enfants de 4 à 5 ans. **Missions principales** - Concevoir, planifier et mettre en œuvre des séquences d’apprentissage alignées sur les standards nationaux Pre‑K et les meilleures pratiques en matière de développement de la petite enfance. - Animer les activités quotidiennes (cercles, ateliers sensoriels, jeux dirigés, activités motrices) en veillant à la participation active de chaque élève. - Gérer les routines de la classe (accueil, transitions, repas, sieste) avec une organisation rigoureuse et un climat bienveillant. - Assurer le suivi individualisé des progrès des enfants à travers des observations, des évaluations formatives et la tenue de dossiers de suivi. - Communiquer de façon transparente et constructive avec les parents (réunions, bulletins, échanges quotidiens) et collaborer étroitement avec l’équipe pédagogique et la direction de l’établissement. - Promouvoir l’inclusion, le respect de la diversité culturelle et le développement des compétences sociales et émotionnelles. - Participer aux réunions de service, aux formations continues et aux projets d’amélioration de la qualité éducative. **Profil recherché** Nous recherchons un(e) professionnel(le) disposant d’au moins 3 ans d’expérience en enseignement de la petite enfance, titulaire d’un diplôme reconnu (Bachelor en éducation de la petite enfance, Early Childhood Education, ou équivalent). Vous devez démontrer une maîtrise des programmes Pre‑K, une excellente capacité à gérer une classe dynamique et à instaurer un climat de confiance. La communication avec les parents et la capacité à travailler en équipe sont essentielles. **Ce que nous offrons** - Un poste à temps plein en CDI (ou CDD de fin d'année selon les besoins) avec prise de poste immédiate. - Un environnement de travail stimulant au sein d’une équipe engagée. - Des ressources pédagogiques modernes et un soutien continu pour le développement professionnel. - Un salaire compétitif et des avantages sociaux conformes aux standards du secteur. Rejoignez Acquire4Hire et contribuez à façonner les premières expériences éducatives de nos jeunes apprenants, en leur offrant les bases solides nécessaires à leur réussite future.