Directeur Exécutif (General Manager) – Community Senior Living

AgeWell Senior Living, leader reconnu dans le secteur des résidences pour seniors, recherche son futur Directeur Exécutif pour piloter l’ensemble des opérations de sa communauté située à Sarasota, en Floride. Rattaché(e) directement au Président‑Directeur Général du groupe, vous serez le garant de la qualité de vie des résidents, du bien‑être de leurs familles et de la performance économique de la structure. **Missions principales** - Assurer la gestion quotidienne de la communauté : supervision des services d’hébergement, de restauration, de soins, d’activités et de maintenance. - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie financière : élaboration du budget annuel, suivi des indicateurs de performance (occupancy rate, RevPAR, coûts opérationnels), production des rapports financiers mensuels et analyse des écarts. - Garantir la conformité réglementaire : veille permanente sur les exigences fédérales, étatiques et locales (OSHA, CMS, licencing), préparation et accompagnement des inspections, mise en place de procédures d’audit interne. - Développer l’offre de services aux résidents et à leurs familles : conception de programmes d’activités, amélioration continue de la qualité des soins, gestion des retours clients. - Manager et développer les équipes : recrutement, formation, évaluation et motivation d’un personnel pluridisciplinaire (soignants, administratifs, techniques). Instaurer une culture d’excellence, de bienveillance et d’engagement. - Piloter les projets de développement : études de marché, expansion de la capacité d’accueil, partenariats avec des prestataires de santé et des acteurs locaux. - Communiquer de façon proactive avec la direction du groupe : remontée des risques, proposition d’actions correctives, partage des bonnes pratiques. **Profil recherché** Vous justifiez d’au moins 8 à 10 ans d’expérience réussie dans la direction d’établissements de santé ou de résidences seniors, avec une solide expertise en gestion financière et opérationnelle. Vous avez démontré votre capacité à conduire des équipes de taille moyenne à grande, à atteindre ou dépasser les objectifs d’occupation et de rentabilité, tout en maintenant les standards de qualité et de conformité. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership inspirant, votre sens aigu du service client et votre capacité à prendre des décisions éclairées dans un environnement réglementé. **Compétences clés** - Leadership et management d’équipes multidisciplinaires - Gestion budgétaire et analyse financière - Connaissance approfondie des normes et réglementations du secteur senior/health‑care aux États‑Unis - Excellence opérationnelle et amélioration continue (Lean, Six Sigma) - Communication interpersonnelle et relation client - Vision stratégique et capacité à piloter des projets de développement - Maîtrise des outils ERP et de reporting financier (ex. Sage, Oracle) - Sens de l’éthique, intégrité et orientation résultats **Ce que nous offrons** - Un poste à responsabilité au sein d’une organisation en pleine croissance - Un environnement de travail stimulant, centré sur le bien‑être des résidents - Un package salarial compétitif avec avantages sociaux complets - Des opportunités de formation continue et de développement professionnel Rejoignez AgeWell Senior Living et contribuez à créer un cadre de vie exceptionnel pour nos aînés, tout en menant une communauté vers l’excellence opérationnelle et financière.