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Directeur(trice) Exécutif(ve) - Leadership & Fundraising

Entertainment Industry Foundation (EIF)

Nuevo
CDI Hybrid Senior 🇫🇷 Français
Leadership Stratégique Fundraising Gestion Budgétaire Planification Stratégique Gestion de Partenariats Philanthropie

Descripcion del puesto

A propos du poste

Sous l'égide de l'Entertainment Industry Foundation (EIF), nous recherchons un(e) Directeur(trice) Exécutif(ve) visionnaire pour piloter notre mission philanthropique. Ce rôle stratégique combine direction organisationnelle, gestion de haut niveau et développement de partenariats pour maximiser notre impact social.

Missions principales

  • Leadership Stratégique : Définir et conduire la vision à long terme, piloter la planification stratégique et assurer la conformité aux politiques internes.
  • Développement et Fundraising : Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de collecte de fonds, solliciter des dons majeurs et gérer les propositions de subventions.
  • Gestion Opérationnelle et Financière : Superviser les budgets, les plans de travail et garantir la durabilité financière ainsi que la gestion rigoureuse des fonds restreints.
  • Relations Parties Prenantes : Collaborer avec le conseil d'administration, le conseil consultatif et les partenaires communautaires, tout en représentant l'organisation publiquement.
  • Pilotage de l'Impact : Veiller à ce que les initiatives programmatiques répondent aux besoins des bénéficiaires via le suivi d'indicateurs de performance et d'objectifs d'impact.

Profil recherché

  • Expérience confirmée dans la direction d'organisations ou de fonds philanthropiques.
  • Capacité démontrée à lever des fonds et à gérer des relations avec des donateurs majeurs.
  • Aptitude à travailler de manière autonome tout en favorisant une culture collaborative dans un environnement dynamique.
  • Forte adéquation avec la mission de l'EIF et un professionnalisme irréprochable.

Competences requises

  • Expertise en gestion financière et budgétaire (fonds restreints et non restreints).
  • Maîtrise de la planification stratégique et du pilotage d'indicateurs de performance (KPI).
  • Excellentes capacités de communication et de représentation publique.
  • Compétences organisationnelles de haut niveau et gestion de projets complexes.

Questions fréquentes

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