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Descripcion del puesto
Randrand, leader mondial du recrutement et de la gestion des talents, recherche un Contract Advisor expérimenté pour rejoindre son équipe d'approvisionnement basée à Malvern, États‑Unis. En tant que pilier de la fonction d'approvisionnement, vous serez responsable du pilotage complet du cycle de vie des contrats commerciaux, de la rédaction initiale à la clôture, en veillant à ce que chaque accord reflète les exigences stratégiques, juridiques et financières de l’entreprise.
**Missions principales**
- **Rédaction et négociation** : Élaborer, réviser et négocier des contrats cadres, accords de services, licences de propriété intellectuelle et contrats de sous‑traitance en collaboration avec les équipes d’achat et le service juridique. Garantir la conformité aux politiques internes et aux réglementations locales et internationales.
- **Gestion des risques** : Identifier, analyser et atténuer les risques liés à la sécurité de l’information, à la propriété intellectuelle, aux obligations financières et à la conformité réglementaire. Proposer des clauses de protection adaptées et assurer le suivi des actions correctives.
- **Interface stratégique** : Servir de point de contact central entre les parties prenantes internes (achats, finance, juridique, IT, R&D) et les fournisseurs externes. Faciliter la communication des obligations contractuelles et assurer une compréhension partagée des objectifs de chaque accord.
- **Administration du système de gestion des contrats (CMS)** : Alimenter, mettre à jour et optimiser le CMS (ex. SAP Ariba, Coupa) afin d’assurer la traçabilité, la visibilité et la conformité des documents contractuels. Produire des rapports d’audit et des indicateurs de performance.
- **Support aux projets transversaux** : Contribuer à des initiatives d’amélioration continue, telles que la standardisation des modèles contractuels, l’automatisation des workflows et la mise en place de meilleures pratiques d’approvisionnement.
- **Veille juridique et sectorielle** : Suivre les évolutions législatives, les tendances du marché et les meilleures pratiques en matière de contrats commerciaux afin d’anticiper les impacts sur l’entreprise.
**Profil recherché**
- Diplôme universitaire en droit, commerce, gestion ou discipline équivalente.
- Minimum 5 ans d’expérience réussie en gestion de contrats, idéalement dans un environnement multinational ou de services professionnels.
- Maîtrise des principes de négociation, de rédaction juridique et de gestion des risques.
- Connaissance approfondie de la propriété intellectuelle, de la sécurité de l’information et des exigences financières liées aux contrats.
- Expérience avérée avec les outils de gestion de contrats (SAP Ariba, Coupa, Icertis, etc.) et les suites bureautiques avancées.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais ; la maîtrise du français est un atout.
- Capacité à travailler de façon autonome, à gérer plusieurs dossiers simultanément et à influencer les décisions à tous les niveaux de l’organisation.
**Ce que nous offrons**
- Un poste en CDI au sein d’une entreprise reconnue pour son dynamisme et son engagement envers le développement professionnel.
- Un environnement de travail hybride avec la possibilité de télétravail partiel selon les besoins du projet.
- Un package salarial compétitif, complété par des avantages sociaux attractifs (assurance santé, plan de retraite, programmes de formation continue).
- Des opportunités de carrière à l’international grâce au réseau mondial de Randstad.
Rejoignez-nous pour jouer un rôle clé dans la sécurisation et l’optimisation des relations contractuelles de Randstad, tout en développant votre expertise au sein d’une équipe passionnée et orientée résultats.
