Head of Customer Referral & Emerging Channels (Senior)
Gusto · Chicago et périphérie
وصف الوظيفة
A propos du poste
Rejoignez Gusto, leader des services RH et de gestion de la paie pour les petites entreprises, en tant que Head of Customer Referral & Emerging Channels. Rattaché à l'équipe Demand Generation, vous jouerez un rôle stratégique et à haute visibilité pour transformer notre base de clients en un moteur de croissance exponentiel via des canaux innovants.
Missions principales
- Piloter et optimiser l'intégralité du programme de parrainage client (Referral) et l'activation des avis clients.
- Identifier et exploiter les canaux de communication émergents (Chat, etc.) pour dynamiser l'acquisition.
- Déployer des solutions d'Intelligence Artificielle pour identifier les ambassadeurs, personnaliser les campagnes à grande échelle et prédire le potentiel de recommandation des prospects.
- Élaborer une feuille de route d'expérimentation rigoureuse basée sur l'analyse de données pour identifier les leviers de croissance.
- Collaborer étroitement avec l'équipe AEO pour assurer une coordination fluide de l'acquisition tout au long du funnel.
- Manager, coacher et diriger une équipe de marketeurs en favorisant une culture de l'innovation et de la responsabilité.
Profil recherché
- Expérience senior confirmée en Growth Marketing avec une expertise prouvée dans la gestion de programmes de recommandation.
- Leadership naturel avec une expérience réussie en gestion d'équipes marketing.
- Esprit analytique aiguisé, capable de transformer des données complexes en stratégies actionnables.
- Capacité à évoluer dans un environnement technologique rapide et à piloter des projets transverses.
Competences requises
- Maîtrise avancée des outils d'IA appliqués au marketing et à la prédiction de données.
- Expertise en Growth Hacking et optimisation de funnel d'acquisition.
- Compétences analytiques et maîtrise des outils de Data Analytics.
- Gestion de projet et méthodologies d'expérimentation (A/B testing, etc.).
Questions fréquentes
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