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وصف الوظيفة
Rejoignez Toll Brothers, le leader américain du construction de résidences de luxe, et intégrez un programme de Management Associate d’une durée de 12 mois, conçu pour former les futurs dirigeants du secteur immobilier. Depuis 1967, Toll Brothers bâtit des maisons haut de gamme et des communautés dynamiques dans plus de 60 marchés aux États-Unis. En tant que société Fortune 500, nous offrons une gamme étendue de produits – du premier achat à la résidence secondaire – et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où chaque collaborateur peut s’exprimer librement et évoluer.
**Votre mission**
Dans le cadre de notre programme de rotation, vous évoluerez pendant un an à travers cinq pôles clés de l’entreprise, à raison de deux mois par fonction, afin d’acquérir une vision globale du processus de construction résidentielle :
- **Acquisition et développement foncier** : analyse de terrains, négociation d’acquisitions, études de faisabilité.
- **Planification communautaire et mise en service** : conception de plans de lotissement, coordination avec les autorités locales, gestion des permis.
- **Production et qualité** : suivi de chantiers, contrôle qualité, optimisation des processus de construction.
- **Ventes et studio de design** : accompagnement des équipes commerciales, participation aux présentations clients, contribution à la conception de modèles de maisons.
- **Achats et approvisionnement** : gestion des fournisseurs, négociation de contrats, suivi des coûts.
**Ce que vous apporterez**
- Un fort sens du leadership et une capacité à prendre des décisions éclairées.
- Un esprit analytique et une aisance avec les chiffres (analyse financière, modélisation).
- D’excellentes compétences en communication écrite et orale, indispensables pour interagir avec des équipes multidisciplinaires et des partenaires externes.
- Une attitude collaborative, capable de travailler dans un environnement rapide et exigeant.
- Une passion pour le secteur du logement résidentiel et le désir de contribuer à la création de communautés durables.
**Ce que nous vous offrons**
- Un salaire compétitif et des avantages sociaux complets (assurance santé, plan de retraite, congés payés).
- Un mentor dédié tout au long du programme, ainsi que des formations immersives et des ateliers de développement professionnel.
- La possibilité d’obtenir un poste permanent à la fin du programme, en fonction de vos performances et de vos aspirations.
- Un environnement de travail où la diversité, l’équité et l’inclusion sont au cœur de la culture d’entreprise.
- Un bureau moderne à Houston, avec un accès facile aux transports en commun et aux commodités locales.
**Profil recherché**
- Diplôme universitaire (Bac+3 minimum) en commerce, finance, ingénierie, urbanisme ou domaine connexe.
- Première expérience (stage, alternance ou projet académique) dans le secteur immobilier, la construction ou la gestion de projets est un plus.
- Maîtrise du pack Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) et aisance avec les outils d’analyse de données.
- Capacité à travailler 5 jours par semaine en présentiel à Houston, TX.
Intégrez une équipe passionnée, participez à la création de maisons qui marquent les générations et lancez votre carrière dans un secteur en pleine expansion. Postulez dès maintenant pour rejoindre le programme Management Associate de Toll Brothers et façonnez l’avenir du logement de luxe aux États-Unis.
