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Infirmier·ère Diplômé·e (RN) – Soins Directs & Supervision du Personnel

Midwest Health, Inc. · Morrison

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Permanent Onsite Mid 🇬🇧 English
Soins infirmiers directs Supervision du personnel d’assistance infirmière Gestion de soins spécialisés (cathétérisation, alimentation entérale, soins de plaies, colostomie) Administration de médicaments Réalisation de tests de laboratoire et prises de tension Gestion des admissions, transferts et sorties Documentation médicale conforme Communication avec les médecins Gestion des incidents et rédaction de rapports Mise à jour des plans de sortie Connaissance des normes fédérales, étatiques et locales Utilisation d’EMR/EHR Formation et développement du personnel Capacité à travailler sous pression

وصف الوظيفة

Midwest Health, Inc., établissement de santé reconnu pour son excellence et son approche centrée sur le résident, recherche un·e Infirmier·ère Diplômé·e (RN) pour rejoindre son équipe de Morrison, États‑Unis. En tant que RN, vous serez le pilier des soins infirmiers directs aux résidents tout en assurant la supervision quotidienne du personnel d’assistance infirmière. Vous veillerez à la conformité avec les normes fédérales, étatiques et locales, garantissant ainsi la qualité et la sécurité des services de santé. Vos missions principales incluront la planification et la coordination des services de garde, la participation active aux inspections réglementaires, ainsi que l’administration de soins spécialisés tels que la cathétérisation, l’alimentation entérale, l’aspiration, les soins de plaies complexes, la gestion de colostomie et d’autres procédures avancées. Vous réaliserez les tests de laboratoire de routine, les prises de tension, les admissions, les transferts et les sorties des résidents, tout en assurant une documentation médicale rigoureuse et conforme aux exigences légales. Vous serez l’interlocuteur·trice privilégié·e des médecins, facilitant la communication des informations cliniques essentielles et la coordination des plans de traitement. En cas d’incident, vous assurerez la gestion immédiate, le suivi et la rédaction des rapports d’événement. Vous participerez également à la mise à jour des plans de sortie des résidents, en collaboration avec les services de réadaptation, de soins à domicile et les partenaires communautaires, afin d’assurer une transition sécurisée et efficace. Le poste requiert une forte capacité à encadrer et former le personnel d’assistance infirmière, à promouvoir le développement professionnel et à instaurer un climat de travail collaboratif. Vous contribuerez à l’amélioration continue des processus cliniques, à la mise en place de projets d’innovation en soins infirmiers et à la participation à des programmes de formation continue. Nous recherchons un·e professionnel·le doté·e d’une solide expérience clinique (minimum 3 ans en milieu résidentiel ou similaire), d’une certification RN valide aux États‑Unis, d’excellentes compétences en communication, d’une capacité à travailler sous pression et d’un sens aigu de l’éthique. Vous devez maîtriser les logiciels de gestion de dossiers patients (EMR/EHR) et être à l’aise avec les outils informatiques de suivi de la qualité. En retour, Midwest Health offre un environnement de travail stimulant, un salaire compétitif, des avantages sociaux complets (assurance santé, retraite, congés payés), des possibilités de formation continue et de progression de carrière, ainsi qu’un soutien à l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Rejoignez une équipe engagée où chaque jour vous avez l’opportunité d’améliorer la qualité de vie des résidents et de contribuer à l’excellence des soins infirmiers.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec Midwest Health, Inc..
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Le contrat proposé est un Permanent basé à Morrison.

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