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وصف الوظيفة
**À propos de Calculated Hire**
Calculated Hire est un cabinet de conseil spécialisé dans le recrutement de talents technologiques et opérationnels au sein du secteur bancaire. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale, d’intégration post‑fusion et de modernisation des plateformes. Dans le cadre d’une mission de 12 à 24 mois, nous recherchons un(e) Chef de projet senior pour piloter des programmes complexes au sein de la division Commercial Banking Technology & Operations.
**Missions principales**
- **Pilotage de programmes d’intégration technologique** : conduire de bout en bout des projets de migration de systèmes, d’alignement de plateformes et de transformation opérationnelle, souvent dans le contexte de fusions‑acquisitions ou de refonte d’entreprise.
- **Gestion des workstreams** : coordonner les équipes techniques et opérationnelles, définir les dépendances, établir les plannings de livraison et assurer le respect des jalons.
- **Interface centrale** : servir de point de contact unique entre les responsables métiers, les équipes IT, les partenaires opérationnels et les parties prenantes de l’entreprise.
- **Leadership transversal** : influencer les dirigeants seniors tout en mobilisant les équipes de delivery, en favorisant la collaboration et en assurant une gouvernance rigoureuse.
- **Décomposition des initiatives** : transformer les grands programmes en lots de travail actionnables, définir les périmètres, les risques, les indicateurs de succès et les critères de qualité.
- **Résolution de problèmes** : anticiper et atténuer les risques, lever les obstacles, proposer des solutions pragmatiques et assurer la continuité du delivery.
- **Communication** : fournir des rapports clairs et réguliers sur l’avancement, les décisions prises et les résultats obtenus aux parties prenantes internes et externes.
**Profil recherché**
- Minimum 8 ans d’expérience en gestion de projets ou de programmes au sein d’institutions financières, idéalement dans le domaine de la banque commerciale.
- Expertise avérée dans la conduite d’intégrations technologiques, de migrations de systèmes et de programmes de transformation.
- Connaissance approfondie des produits bancaires commerciaux (prêts, leasing, paiements) et des processus opérationnels associés.
- Capacité à structurer des environnements complexes et ambigus, à établir des cadres de gouvernance et à assurer le suivi des livrables.
- Excellentes compétences organisationnelles, de communication et de gestion des parties prenantes.
- Maîtrise des méthodologies Agile, Waterfall et des outils de gestion de projet (MS Project, JIRA, Confluence, etc.).
- Leadership naturel, sens du service et orientation résultats.
**Conditions de travail**
- Contrat de 12 à 24 mois, télétravail avec présence ponctuelle dans un hub proche (Chicago, Milwaukee, Indianapolis, Dallas, New York ou Tempe).
- Rémunération compétitive, selon expérience.
- Accès à des formations internes, à un réseau d’experts et à des projets à forte visibilité stratégique.
**Pourquoi rejoindre Calculated Hire ?**
Intégrez une équipe dynamique qui place l’innovation et l’excellence au cœur de ses missions. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, avec la possibilité d’impacter directement la transformation digitale d’une grande banque commerciale.
**Prêt(e) à relever le défi ?**
Postulez dès maintenant et participez à la conduite de projets qui façonnent l’avenir du secteur bancaire.
